定西市人民政府辦公室

關(guān)于印發(fā)《定西市促進(jìn)殘疾人就業(yè)三年行動(dòng)實(shí)施方案（2022—2024年）》的通知

定政辦發(fā)〔2022〕151號(hào) 

各縣區(qū)人民政府，定西高新區(qū)、定西生態(tài)科創(chuàng)城管委會(huì)，市政府各部門，中央及省屬在定各關(guān)單位：

《定西市促進(jìn)殘疾人就業(yè)三年行動(dòng)實(shí)施方案（2022—2024年）》已經(jīng)市政府同意，現(xiàn)印發(fā)你們，請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

定西市人民政府辦公室

2022年11月16日

（此件公開發(fā)布）

定西市促進(jìn)殘疾人就業(yè)三年行動(dòng)實(shí)施方案（2022—2024年）

為全面貫徹落實(shí)黨的二十大關(guān)于“加強(qiáng)困難群體就業(yè)兜底幫扶”的重要部署，促進(jìn)殘疾人實(shí)現(xiàn)較為充分較高質(zhì)量的就業(yè)，依據(jù)《甘肅省促進(jìn)殘疾人就業(yè)三年行動(dòng)方案（2022—2024年）》、《定西市“十四五”殘疾人保障和發(fā)展規(guī)劃》，結(jié)合我市實(shí)際，制定本實(shí)施方案。

一、任務(wù)目標(biāo)

以我市區(qū)域內(nèi)有就業(yè)需求和就業(yè)條件的城鄉(xiāng)未就業(yè)殘疾人為主要對(duì)象，更好發(fā)揮政府促進(jìn)就業(yè)的作用，堅(jiān)持就業(yè)優(yōu)先、創(chuàng)業(yè)為榮，開展殘疾人職業(yè)技能提升行動(dòng)，完善多渠道靈活就業(yè)保障制度，健全公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，不斷提升殘疾人就業(yè)質(zhì)量和效益，穩(wěn)定和擴(kuò)大殘疾人就業(yè)崗位，讓殘疾人各得其所、安居樂業(yè)。2022—2024年全市實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)新增殘疾人就業(yè)0.32萬人，殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力持續(xù)提升，就業(yè)權(quán)益得到更好保障，推動(dòng)形成理解、支持、參與殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

二、主要措施

（一）實(shí)施機(jī)關(guān)、事業(yè)單位帶頭安排殘疾人就業(yè)行動(dòng)。貫徹

執(zhí)行《機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)帶頭安排殘疾人就業(yè)辦法》規(guī)定，將按比例安排殘疾人就業(yè)工作納入黨政履責(zé)管理督考體系，全市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在公務(wù)員錄用、遴選、選調(diào)和事業(yè)單位公開招聘等工作中，可以給予適當(dāng)放寬開考比例、年齡、戶籍等傾斜政策，切實(shí)保障殘疾人就業(yè)權(quán)利。建立機(jī)關(guān)、事業(yè)單位安排殘疾人就業(yè)情況統(tǒng)計(jì)制度，制定機(jī)關(guān)、事業(yè)單位按比例安排殘疾人就業(yè)工作項(xiàng)目推進(jìn)計(jì)劃，確?！笆奈濉逼陂g，編制50人（含）以上的市級(jí)機(jī)關(guān)和編制67人（含）以上的事業(yè)單位（中小學(xué)、幼兒園除外），安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的，至少安排1名殘疾人就業(yè)?？h、鄉(xiāng)兩級(jí)根據(jù)機(jī)關(guān)和事業(yè)單位編制總數(shù)，統(tǒng)籌按比例安排殘疾人就業(yè)。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位未按比例安排殘疾人就業(yè)，且未采取繳納殘疾人就業(yè)保障金等其他方式履行法定義務(wù)的，不能參評(píng)先進(jìn)單位，其主要負(fù)責(zé)同志不能參評(píng)先進(jìn)個(gè)人。已安排殘疾人就業(yè)的機(jī)關(guān)和事業(yè)單位，市、縣區(qū)殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)結(jié)合按比例安排殘疾人就業(yè)年審情況，按照有關(guān)規(guī)定每年定期向社會(huì)公示。（市委組織部、市委編辦、市人社局、市殘聯(lián)按職責(zé)分工負(fù)責(zé)，以下任務(wù)均需各縣區(qū)人民政府推進(jìn)落實(shí)，不再一一列出）

（二）實(shí)施國(guó)有企業(yè)帶頭安排殘疾人就業(yè)行動(dòng)。國(guó)有企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法履行社會(huì)責(zé)任，帶頭按比例安排殘疾人就業(yè)，并按照有關(guān)規(guī)定向社會(huì)定期公示，未按比例安排殘疾人就業(yè)的應(yīng)當(dāng)及時(shí)足額繳納殘疾人就業(yè)保障金。選擇交通水利、文化旅游等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目和業(yè)務(wù)范圍覆蓋較廣、崗位較多的國(guó)有企業(yè)，每年開發(fā)一批崗位定向招聘殘疾人。新增建設(shè)郵政報(bào)刊零售亭等社區(qū)公共服務(wù)點(diǎn)時(shí)，預(yù)留一定比例的崗位專門安排殘疾人就業(yè)，并適當(dāng)減免攤位費(fèi)、租賃費(fèi)，有條件的地區(qū)免費(fèi)提供店面。市、縣區(qū)煙草專賣管理部門對(duì)殘疾人申請(qǐng)煙草專賣零售許可證的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)本地實(shí)際，可適當(dāng)放寬對(duì)煙草制品零售點(diǎn)的數(shù)量、間距要求。（市政府國(guó)資委、市發(fā)展改革委、市郵政管理局、市煙草專賣局按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

（三）實(shí)施民營(yíng)企業(yè)安排殘疾人就業(yè)行動(dòng)。全面落實(shí)殘疾人就業(yè)相關(guān)稅費(fèi)優(yōu)惠政策，對(duì)符合條件安置殘疾人就業(yè)的單位和個(gè)體工商戶限額即征即退增值稅；殘疾人個(gè)人提供的加工、修理修配勞務(wù)，免征增值稅；殘疾人本人為社會(huì)提供的服務(wù)免征增值稅；對(duì)符合條件的殘疾人員減征個(gè)人所得稅；在企業(yè)所得稅方面，企業(yè)安置殘疾人員的，在按照支付給殘疾職工工資據(jù)實(shí)扣除的基礎(chǔ)上，可以在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)按照支付給殘疾職工工資的100%加計(jì)扣除；對(duì)安置殘疾人就業(yè)單位城鎮(zhèn)土地使用稅可按規(guī)定減征或免征該年度城鎮(zhèn)土地使用稅等優(yōu)惠政策。組織一批頭部平臺(tái)、電商、快遞等新就業(yè)形態(tài)企業(yè)每年開發(fā)一批崗位定向招聘殘疾人，減免在平臺(tái)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的殘疾人加盟、增值服務(wù)等費(fèi)用，給予宣傳推廣、派單傾斜、免費(fèi)培訓(xùn)等幫扶，減輕殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)負(fù)擔(dān)。依托民營(yíng)企業(yè)助力殘疾人就業(yè)，對(duì)接殘疾人就業(yè)需求，開發(fā)一批崗位定向招聘殘疾人。組織創(chuàng)立助殘就業(yè)創(chuàng)業(yè)企業(yè)聯(lián)盟，為殘疾人自主創(chuàng)業(yè)企業(yè)及個(gè)體工商戶提供人力資源服務(wù)外包、就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和雇主培訓(xùn)等人力資源服務(wù)。推進(jìn)助殘就業(yè)，將殘疾人納入“民營(yíng)企業(yè)招聘月”“金秋招聘月”“民營(yíng)企業(yè)助力殘疾人就業(yè)”“民營(yíng)企業(yè)進(jìn)校園”“中小企業(yè)百日招聘高校畢業(yè)生”等活動(dòng)，對(duì)接民營(yíng)企業(yè)開發(fā)提供殘疾人就業(yè)崗位，積極引導(dǎo)民營(yíng)企業(yè)吸納殘疾人就業(yè)。市、縣區(qū)要將助殘就業(yè)、按比例安排殘疾人就業(yè)情況納入企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告或編制專項(xiàng)社會(huì)責(zé)任報(bào)告。（市殘聯(lián)、市人社局、市工信局、市市場(chǎng)監(jiān)管局、市工商聯(lián)按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

（四）實(shí)施殘疾人組織助殘就業(yè)行動(dòng)。充分發(fā)揮全市各級(jí)各類殘疾人專門協(xié)會(huì)、扶殘助殘社會(huì)組織和殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)帶頭人等作用，重點(diǎn)培育扶持一批具有示范帶動(dòng)作用和廣泛社會(huì)影響、品牌化的殘疾人組織助殘就業(yè)服務(wù)項(xiàng)目，加大扶持力度，帶動(dòng)輻射更多殘疾人實(shí)現(xiàn)就業(yè)?？偨Y(jié)不同類別殘疾人就業(yè)典型案例和成功經(jīng)驗(yàn)，推廣中國(guó)盲人協(xié)會(huì)“心光綻放”、聾人協(xié)會(huì)“天籟之家”、肢殘人協(xié)會(huì)“美麗工坊”、智力殘疾人及親友協(xié)會(huì)“蝸牛之翼”、精神殘疾人及親友協(xié)會(huì)“手拉手社區(qū)康復(fù)就業(yè)”等殘疾人組織助殘就業(yè)服務(wù)項(xiàng)目，實(shí)施“隴原千企萬人助殘就業(yè)計(jì)劃”項(xiàng)目，打造我市殘疾人文創(chuàng)基地和殘疾婦女“美麗工坊”品牌。鼓勵(lì)支持有一定基礎(chǔ)的殘疾人參與我市非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)傳承。廣泛動(dòng)員社會(huì)力量，開展以幫扶殘疾人就業(yè)為主題的公益慈善項(xiàng)目和活動(dòng)。（市殘聯(lián)、市婦聯(lián)、市文體旅游局按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

（五）實(shí)施就業(yè)困難殘疾人就業(yè)幫扶行動(dòng)。健全“基本就業(yè)服務(wù)援助+專項(xiàng)就業(yè)政策援助+困難殘疾人就業(yè)援助+急難就業(yè)援助”的“四位一體”殘疾人就業(yè)援助制度體系，進(jìn)一步提升就業(yè)困難殘疾人的就業(yè)率。市、縣區(qū)殘聯(lián)要挖掘、扶持適合殘疾人就業(yè)的輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)，開發(fā)、收集、儲(chǔ)備勞動(dòng)項(xiàng)目，做好殘疾人輔助性就業(yè)勞動(dòng)項(xiàng)目調(diào)配工作。有條件的縣區(qū)要在輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)置社會(huì)工作崗位，配備殘疾人就業(yè)輔導(dǎo)員。統(tǒng)籌殘疾人托養(yǎng)機(jī)構(gòu)、殘疾人職業(yè)康復(fù)機(jī)構(gòu)服務(wù)功能，發(fā)揮街道、社區(qū)、殘疾人親友組織、慈善組織、愛心企業(yè)等各方作用，推動(dòng)輔助性就業(yè)加快發(fā)展。對(duì)符合就業(yè)援助條件的殘疾人全部納入就業(yè)援助范圍，建立工作臺(tái)賬，組織實(shí)施專業(yè)化和個(gè)性化就業(yè)援助，提供職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、崗位推介等基本公共就業(yè)服務(wù)。（市殘聯(lián)、市人社局、市民政局按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

（六）實(shí)施農(nóng)村殘疾人就業(yè)幫扶行動(dòng)。落實(shí)鞏固殘疾人脫貧攻堅(jiān)成果各項(xiàng)政策和措施，對(duì)符合條件的鄉(xiāng)村就業(yè)工廠（幫扶車間）和農(nóng)村殘疾人就業(yè)幫扶基地按規(guī)定通過現(xiàn)有資金渠道予以支持，促進(jìn)農(nóng)村殘疾人就地就近就業(yè)。在開發(fā)鄉(xiāng)村公益性崗位和就業(yè)幫扶車間招工時(shí)，對(duì)殘疾人脫貧戶和防返貧監(jiān)測(cè)對(duì)象家庭予以重點(diǎn)照顧傾斜，確保有勞動(dòng)能力且有就業(yè)意愿的農(nóng)村殘疾人脫貧戶和防返貧監(jiān)測(cè)對(duì)象家庭勞動(dòng)力至少1人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。加大脫貧殘疾人穩(wěn)崗就業(yè)扶持，持續(xù)推動(dòng)殘疾人產(chǎn)業(yè)幫扶，通過提供土地流轉(zhuǎn)、產(chǎn)業(yè)托管、生產(chǎn)服務(wù)、技術(shù)指導(dǎo)、農(nóng)用物資供應(yīng)、農(nóng)副產(chǎn)品收購銷售、融資等方面服務(wù)，扶持農(nóng)村殘疾人或其家庭成員從事種植、養(yǎng)殖、加工、鄉(xiāng)村旅游、農(nóng)村電商、農(nóng)村寄遞物流等行業(yè)。健全完善防止返貧動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)和幫扶機(jī)制，扎實(shí)開展防止返貧監(jiān)測(cè)幫扶集中排查，對(duì)納入防止返貧監(jiān)測(cè)的困難殘疾人，及時(shí)落實(shí)殘疾人就業(yè)幫扶相關(guān)政策措施。持續(xù)開展農(nóng)村困難殘疾人實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，優(yōu)先將殘疾人及其家庭成員納入高素質(zhì)農(nóng)民培育范圍，開展適宜的實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)與技術(shù)指導(dǎo)，提升其就業(yè)創(chuàng)業(yè)和發(fā)展增收能力。對(duì)首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)，且所創(chuàng)辦企業(yè)或個(gè)體工商戶自工商登記注冊(cè)之日起正常運(yùn)營(yíng)1年以上的，被認(rèn)定為就業(yè)困難人員的殘疾人，有條件的縣區(qū)可給予1000元至5000元一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。（市人社局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市鄉(xiāng)村振興局、市殘聯(lián)、市財(cái)政局、人行定西中心支行按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

（七）實(shí)施殘疾人大學(xué)生就業(yè)幫扶行動(dòng)。各相關(guān)部門要加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，建立高效的分工合作、政策共享、信息交換、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)工作機(jī)制，及時(shí)掌握在校殘疾人大學(xué)生數(shù)據(jù)，建立“一生一策”就業(yè)服務(wù)臺(tái)賬，開展“一對(duì)一”精準(zhǔn)服務(wù)。通過多種形式做好殘疾人大學(xué)生就業(yè)有關(guān)政策宣講、技能培訓(xùn)、崗位推介等工作，幫助殘疾人高校畢業(yè)生了解當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)，掌握求職技能，提供精準(zhǔn)就業(yè)幫扶。將殘疾人高校畢業(yè)生作為重點(diǎn)對(duì)象納入機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)帶頭安排殘疾人就業(yè)行動(dòng)和民營(yíng)企業(yè)安排殘疾人就業(yè)行動(dòng)。面向殘疾人高校畢業(yè)生，組織各類線上就業(yè)服務(wù)和招聘活動(dòng)，在網(wǎng)上開設(shè)招聘活動(dòng)專區(qū)，常態(tài)化納入“24365校園網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)”“百日千萬網(wǎng)絡(luò)招聘專項(xiàng)行動(dòng)”等線上招聘活動(dòng)。精準(zhǔn)篩選離校未就業(yè)的殘疾人高校畢業(yè)生，提供離校不斷線就業(yè)服務(wù)。（市人社局、市教育局、市政府國(guó)資委、市工商聯(lián)、市殘聯(lián)按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

（八）實(shí)施盲人按摩就業(yè)促進(jìn)行動(dòng)。健全完善我市盲人保健按摩服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)范，推動(dòng)盲人保健按摩行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。在安定區(qū)、臨洮縣打造2個(gè)市級(jí)盲人按摩中心示范店，創(chuàng)建2個(gè)職業(yè)技能培訓(xùn)見習(xí)基地，搭建視力殘疾人技能提升和就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺(tái)。發(fā)揮市、縣區(qū)盲人保健按摩實(shí)訓(xùn)基地、盲人按摩機(jī)構(gòu)、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)示范作用，規(guī)范開展盲人保健按摩及培訓(xùn)，促進(jìn)盲人保健按摩行業(yè)整體服務(wù)水平提升和行業(yè)規(guī)范化發(fā)展。采取“集中培訓(xùn)、跟師培訓(xùn)、進(jìn)店培訓(xùn)”等多種培訓(xùn)方式，加大盲人按摩從業(yè)人員培訓(xùn)力度。通過“培訓(xùn)+就業(yè)+運(yùn)行”模式，培養(yǎng)一批具備較高按摩技能的盲人按摩從業(yè)人員。進(jìn)一步做好盲人醫(yī)療按摩人員考試、資格審核、繼續(xù)教育和職稱評(píng)審等工作，支持盲人醫(yī)療按摩人員開辦醫(yī)療按摩所。（市殘聯(lián)、市教育局、市人社局、市衛(wèi)生健康委按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

（九）實(shí)施殘疾人就業(yè)服務(wù)提升行動(dòng)。開展殘疾人就業(yè)服務(wù)“四個(gè)一”活動(dòng)，殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)每年對(duì)就業(yè)年齡段未就業(yè)殘疾人至少進(jìn)行一次基礎(chǔ)信息核對(duì)，對(duì)其中有就業(yè)需求的殘疾人至少組織一次職業(yè)能力評(píng)估、進(jìn)行一次就業(yè)需求登記、開展一次就業(yè)服務(wù)。市、縣區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)將殘疾人就業(yè)納入服務(wù)范圍?？h級(jí)以上殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)完成規(guī)范化建設(shè)，建立健全就業(yè)服務(wù)內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、流程等規(guī)章制度。逐步將殘疾人就業(yè)服務(wù)按規(guī)定納入政府購買服務(wù)范圍，加大政府購買殘疾人就業(yè)服務(wù)力度，扶持一批社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，為殘疾人提供職業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、信息咨詢、崗位開發(fā)、勞務(wù)輸出等專業(yè)化服務(wù)。依托重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，搭建平臺(tái)舉辦殘疾人職業(yè)技能人才交

流、殘疾人就業(yè)產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷、殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)成果展示等活動(dòng)。（市殘聯(lián)、市人社局按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

（十）實(shí)施殘疾人職業(yè)技能提升行動(dòng)。依托社會(huì)組織和現(xiàn)有培訓(xùn)資源，各縣區(qū)掛牌成立殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)基地，指導(dǎo)、支持職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開發(fā)、開設(shè)適合殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的職業(yè)技能培訓(xùn)課程，建設(shè)殘疾人職業(yè)培訓(xùn)線上培訓(xùn)資源庫。聚焦殘疾人就業(yè)和培訓(xùn)需求實(shí)際，對(duì)有就業(yè)需求和就業(yè)條件的就業(yè)年齡段未就業(yè)殘疾人開展就業(yè)技能培訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)或創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，提高殘疾人職業(yè)培訓(xùn)供給能力，促進(jìn)殘疾人掌握就業(yè)技能。積極舉辦殘疾人職業(yè)技能競(jìng)賽和職業(yè)技能展示、推介、交流等活動(dòng)。對(duì)符合條件的殘疾人按規(guī)定給予培訓(xùn)費(fèi)、生活費(fèi)（含交通費(fèi)）補(bǔ)貼，對(duì)通過初次職業(yè)技能鑒定并取得職業(yè)資格證書（不含培訓(xùn)合格證）的，按規(guī)定給予職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼。（市人社局、市教育局、市財(cái)政局、市殘聯(lián)按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

三、工作要求

（一）強(qiáng)化組織推動(dòng)。各縣區(qū)政府殘工委要加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，督促有關(guān)部門和單位做好殘疾人就業(yè)工作。10項(xiàng)行動(dòng)責(zé)任分工部門和單位要細(xì)化方案并推進(jìn)落實(shí)，同時(shí)抄報(bào)市政府殘工委。市、縣區(qū)殘聯(lián)要發(fā)揮群團(tuán)組織優(yōu)勢(shì)，配合有關(guān)部門完善、落實(shí)、宣傳殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策，及時(shí)掌握并按規(guī)定共享殘疾人就業(yè)狀況與需求信息，組織實(shí)施殘疾人就業(yè)幫扶活動(dòng)，積極開展“助殘就業(yè)圓夢(mèng)”行動(dòng)，多措并舉援助殘疾大學(xué)生、幫助視力殘疾人、支持困難殘疾人通過多種形式實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，舉辦職業(yè)技能培訓(xùn)，持續(xù)提升殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)和發(fā)展增收能力。

（二）強(qiáng)化資金保障。市、縣區(qū)嚴(yán)格落實(shí)殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理辦法，規(guī)范征收、使用和管理殘疾人就業(yè)保障金。殘疾人就業(yè)保障金優(yōu)先用于支持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)，保障殘疾人就業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)服務(wù)、補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)等相關(guān)資金投入，更好促進(jìn)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。制定殘疾人就業(yè)補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)施方案，對(duì)各類殘疾人就業(yè)幫扶、培訓(xùn)基地建設(shè)按規(guī)定給予適當(dāng)扶持，合理確定補(bǔ)貼和獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)、條件等內(nèi)容。要加強(qiáng)對(duì)接協(xié)調(diào)，積極爭(zhēng)取東西部協(xié)作、中央單位定點(diǎn)幫扶和社會(huì)組織幫扶項(xiàng)目，統(tǒng)籌用好各類就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持資金，支持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)，避免交叉使用。（市財(cái)政局、市稅務(wù)局、市殘聯(lián)、市發(fā)展改革委、市人社局按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

（三）強(qiáng)化信息支撐。依托全市一體化政務(wù)服務(wù)平臺(tái)和市縣區(qū)政務(wù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)殘疾人就業(yè)數(shù)據(jù)互聯(lián)互通。做好全國(guó)殘疾人按比例就業(yè)情況聯(lián)網(wǎng)認(rèn)證“跨省通辦”有關(guān)工作，按規(guī)定落實(shí)保障條件。依托全國(guó)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺(tái)，配合建立各類殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)項(xiàng)目公示和證書管理、培訓(xùn)評(píng)估、線上培訓(xùn)資源等信息的殘疾人職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)與管理系統(tǒng)。（市殘聯(lián)、市發(fā)展改革委、市人社局按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

（四）強(qiáng)化輿論引導(dǎo)。開展殘疾人就業(yè)宣傳活動(dòng)，圍繞促進(jìn)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策，借助全國(guó)助殘日、國(guó)際殘疾人日等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，組織各類媒體加大選題策劃力度，通過新聞報(bào)道、專題節(jié)目、公益廣告、制作新媒體產(chǎn)品等多種形式，加強(qiáng)全媒體廣泛宣傳，講好新時(shí)代殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)故事。加強(qiáng)殘疾人就業(yè)社會(huì)宣傳，用好戶外公益廣告、宣傳欄等載體，廣泛宣傳殘疾人就業(yè)優(yōu)惠政策和幫扶措施。注重挖掘培養(yǎng)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)先進(jìn)典型，展示愛心企業(yè)勇于承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，展示殘疾人身殘志堅(jiān)、努力奮斗的自強(qiáng)風(fēng)采，充分發(fā)揮典型示范引領(lǐng)作用，帶動(dòng)更多殘疾人實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，更好實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。（市委宣傳部、市人社局、市融媒體中心、市殘聯(lián)按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）

（五）強(qiáng)化監(jiān)督評(píng)估。各縣區(qū)、各有關(guān)部門要進(jìn)一步明確各項(xiàng)行動(dòng)的職責(zé)分工，確保相關(guān)措施落地落實(shí)。要依法維護(hù)殘疾人就業(yè)權(quán)益，堅(jiān)決防范和打擊虛假安排殘疾人就業(yè)、侵害殘疾人就業(yè)權(quán)益的行為，按年度對(duì)本方案實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)和評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決實(shí)施中出現(xiàn)的問題，各縣區(qū)政府殘工委每年年底向市政府殘工委報(bào)送落實(shí)情況，并在本方案實(shí)施期間至少組織一次殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策落實(shí)情況和效果評(píng)估。2024年底前，市政府殘工委辦公室將會(huì)同有關(guān)部門和單位，對(duì)本方案落實(shí)情況進(jìn)行全面總結(jié)評(píng)估。（市殘聯(lián)負(fù)責(zé)）

pdf版：定西市促進(jìn)殘疾人就業(yè)三年行動(dòng)實(shí)施方案.pdf

政策解讀：《定西市促進(jìn)殘疾人就業(yè)三年行動(dòng)實(shí)施方案（2022—2024年）》政策解讀